Medewerker HRM - Opleidingen & Recruitment

Naar vacature overzicht

Medewerker HRM - Opleidingen & Recruitment

  • Leusden
  • Utrecht
  • Hoofdkantoor - HRM

Deze vacature is niet meer beschikbaar

Wil je een actieve HRM bijdrage leveren aan de ontwikkeling en vakkennis van management en medewerkers in onze en franchise bouwmarkten rondom training, onboarding en recruitment?

Als dit jou als medewerker resourcing & development aanspreekt, dan is dit je kans!

Intergamma is de organisatie achter de doe-het-zelf-formules GAMMA en KARWEI. Met bijna 400 bouwmarkten in Nederland en België is Intergamma al jaren de onbetwiste nummer één op de doe-het-zelfmarkt.

Als medewerker resourcing & development ondersteun je voor 32-38 uur per week onze Resourcing & Development afdeling bij diverse HRM en Opleiding vraagstukken en verzorg je de administratieve uitvoering van werving, selectie, onboarding en opleidingen werkprocessen. Verder help je de jouw leidinggevende en onze recruiter bij werving en selectie en onboarding activiteiten in het coördineren van aanmeldingen, het up-to-date houden van ons recruitment systeem en operationeel onderhoud van LMS en online content.

Wat doe je als medewerker resourcing & development?

  • Organiseren, verzorgen van logistiek management, gastheer/vrouw op trainingsdagen, en opvolgen van assortiment-, formule-, veiligheid-, verkoop-, BHV, heftruck opleidingen.
  • Onderhouden van de cursusadministratie, up-to-date houden LMS en monitoren van de opleidingskalender in samenwerking met managers van de category tafels.
  • Aanspreekpunt voor verschillende afdelingen binnen Intergamma om de optimale employee experience te coördineren en communiceren inzake opleidings- en recruitment vraagstukken.
  • Beantwoorden van vragen over opleidingen en recruitment vanuit de FN en IGB organisatie per mail, telefoon en topdesk.
  • Communiceren en correspondentie met medewerkers en management over opleidings- en recruitment vraagstukken.
  • Registreren, digitaliseren en archiveren van training aanwezigheid, documentatie van resultaten, en certificaten.
  • Vertalen van trends in de (arbeids-)markt en wet- en regelgeving wijzigingen naar procesverbeteringen.

Afdeling Resourcing & Development

Als medewerker resourcing & development wordt je aangestuurd door de manager Resourcing & Development en werk je op onze afdeling samen met de recruiter en collega-medewerker Resourcing & Development, de coördinator BBL alsook de coördinator opleidingen. Verder werk je ook samen met het hoofd opleidingen en medewerker opleidingen in België.

Verder werk je in overleg met de manager Resourcing & Development samen met onze Director HR Store Operations, heb je te maken met category management en formule managers en medewerkers binnen Intergamma en met franchisenemers, rondom opleidingen en onboarding, ben je contactpersoon voor HR Business Partners en externe partijen zoals kandidaten, recruitment bureaus, trainers en leveranciers.

Werklocatie en ontwikkeling

Je gaat werken als medewerker resourcing & development op ons hoofdkantoor in Leusden, locatie Storkstraat 2 of in overleg (tijdelijk) vanuit huis, met het oog op de corona uitbraak.

Intergamma is volop in beweging en jij kan hier vanuit jouw vak een belangrijk aandeel in hebben!

Als medewerker resourcing & development neem je mee:

  • HBO werk- en denkniveau, met bij voorkeur een opleiding HRM.
  • Minimaal 5 jaar ervaring als HRM medewerker, en ervaring in werken met recruitment en LMS programma’s.
  • Ervaring in het ontwikkelen van HR-beleid, processen en procedures met betrekking tot werving.
  • Aantoonbare administratieve vaardigheden rondom opleidingen, onboarding en recruitment.
  • Kennis van MS Office programma’s en digitale leeromgevingen en werken met training modules.
  • Ervaring met het plannen en organiseren van events, met oog voor detail.
  • Op de hoogte van actuele wet- en regelgeving op het gebied van HRM.

Je bent communicatief vaardig en kan samen met stakeholders tot een efficiënte klantgerichte oplossing kan komen. Verder sta je bekend als iemand die resultaat- en kwaliteitsgericht is.

Als medewerker HRM en Resourcing & Development krijg je van ons:

  • De kans om voor 32-38 uur per week te gaan werken bij de grootste retailers van Nederland en marktleider in do-it-yourself.
  • Bruto € 2.150 - € 2.700 per maand (afhankelijk van werkervaring en expertise), met goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
  • Maar liefst 32 vakantiedagen op basis van een fulltime werkweek.
  • Opleidingsmogelijkheden bij een organisatie die jouw werkplezier en welzijn centraal stelt.
  • Aantrekkelijke korting op ons assortiment van KARWEI of GAMMA Nederland.
  • Informele sfeer op een dynamische en ambitieuze afdeling.

Sla nu de spijker op z’n kop!

Heb je vragen over deze vacature? Stuur dan een e-mail naar recruitment@intergamma.nl. 

Acquisitie n.a.v. vacature wordt niet op prijs gesteld.